最早由伯恩斯 在1978年《领导力》一书中提出，指出领导是一个连续体 ：变革型领导、交易型领导。 20世纪80年代中期，巴斯 （Bass）发展了伯恩斯的概念，认为变革型领导和交易型领导应该是两个独立的概念。 变革型领导与交易型领导的特征比较 ：